{"id":4544,"date":"2021-04-28T21:07:55","date_gmt":"2021-04-28T20:07:55","guid":{"rendered":"https:\/\/emmaccorporation.com\/fr\/?p=4544"},"modified":"2021-04-28T22:09:29","modified_gmt":"2021-04-28T21:09:29","slug":"chef-de-service-marketing","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/emmaccorporation.com\/fr\/chef-de-service-marketing\/","title":{"rendered":"Chef de Service Marketing"},"content":{"rendered":"

Chef de Service Marketing<\/strong><\/span><\/p>\n

Le Cabinet EMMAC Corporation<\/a> recrute pour le compte d\u2019une soci\u00e9t\u00e9 \u00c9tatique un Chef de Service Marketing<\/strong><\/a><\/span>
\nLieu : Cotonou<\/span>
\nDate limite : 13 Mai 2021 \u00e0 18h30<\/span><\/p>\n

Sous la supervision du Directeur Commercial et du Marketing, Le Chef de service Marketing aura pour mission, de concevoir et de mettre en \u0153uvre la strat\u00e9gie et les actions marketing en vue de promouvoir ladite soci\u00e9t\u00e9.<\/span><\/p>\n

A- MISSIONS ET RESPONSABILIT\u00c9S<\/span><\/strong>
\n– Concevoir et op\u00e9rationnalis\u00e9 la strat\u00e9gie marketing de la soci\u00e9t\u00e9 ;<\/span>
\n– Superviser l\u2019\u00e9quipe marketing et g\u00e9rer son budget annuel ;<\/span>
\n– D\u00e9finir et mettre en \u0153uvre le plan marketing annuel de la soci\u00e9t\u00e9 ;<\/span>
\n– \u00c9laborer un exercice de segmentation du march\u00e9 : d\u00e9finir les besoins cl\u00e9s de chaque segment de march\u00e9 (conteneurs, cargo divers, vrac solide, vrac liquide roro) et d\u00e9finir les objectifs (retenir, augmenter, gagner, re-activer) vis-\u00e0-vis des diff\u00e9rents segments ;<\/span>
\n– Traduire ce positionnement dans des propositions de valeurs pour les diff\u00e9rents segments de march\u00e9 ;<\/span>
\n– Cr\u00e9er une \u00e9quipe marketing avec des responsabilit\u00e9s \u00ab sectorielles \u00bb par collaborateur ;<\/span>
\n– D\u00e9velopper le positionnement et l\u2019identit\u00e9 de marque, afin de renforcer son image et sa position concurrentielle dans le march\u00e9 national et sous r\u00e9gional (en collaboration avec l\u2019\u00e9quipe commerciale \/ services clients) ;<\/span>
\n– Assister le service commercial\/ services clients dans l\u2019\u00e9laboration et la mise \u00e0 jour d\u2019une analyse concurrentielle, en se basant sur les statistiques et rapports \u00e9labor\u00e9s en interne et sur les sources externes ; <\/span>
\n– Prendre des initiatives afin de renforcer la communaut\u00e9, en collaboration \u00e9troite avec l\u2019\u00e9quipe communication (r\u00e9f \u201ccommunity events\u201c, \u00e9v\u00e8nements intra-portuaire,) <\/span>
\n– Contribuer \u00e0 l\u2019organisation et au bon fonctionnement des diff\u00e9rents cadres de concertation ; <\/span>
\n– G\u00e9rer la marque et travailler sur une meilleure visibilit\u00e9 de la marque dans le march\u00e9 national et international (au niveau contenu)<\/span>
\n– G\u00e9rer de fa\u00e7on cibl\u00e9e les dossiers sponsoring, les supports promotionnels (gadgets, cadeaux d\u2019entreprise,), l\u2019organisation des foires, salons et\/ou la participation aux manifestations promotionnelles en fonction des objets fonction des objectifs d\u00e9termin\u00e9s par segment de March\u00e9.<\/span>
\n– G\u00e9rer, ensemble avec le Service Communication, les supports d\u2019information<\/span>
\n(Pr\u00e9sentation d\u2019entreprise, site web, …) : gestion au niveau contenu<\/span>
\n– Suivre de fa\u00e7on active les repr\u00e9sentants dans les pays de l\u2019hinterland<\/span>
\n– Coordonner les visites guid\u00e9es de ladite soci\u00e9t\u00e9 ;<\/span>
\n– etc.<\/span><\/p>\n

B- Atouts<\/span><\/strong>
\n– Avoir une bonne connaissance des enjeux et d\u00e9fis li\u00e9s \u00e0 la concurrence et au positionnement des ports dans l\u2019espace g\u00e9ostrat\u00e9gique ;<\/span>
\n– Avoir des exp\u00e9riences av\u00e9r\u00e9es dans la pratique du marketing et gestion commerciale ;<\/span>
\n– Maitriser les outils du marketing strat\u00e9gique ;<\/span>
\n– Avoir une bonne ma\u00eetrise des techniques et m\u00e9thodes d\u2019\u00e9tudes marketing qualitatives et quantitatives ;<\/span>
\n– Avoir une excellente aptitude en communications orales et \u00e9crites avec une capacit\u00e9 av\u00e9r\u00e9e de transmettre l’information de fa\u00e7on claire et concise ;<\/span>
\n– Avoir des aptitudes en \u00e9conomie et en statistique ;<\/span>
\n– Avoir des comp\u00e9tences organisationnelles av\u00e9r\u00e9es avec une v\u00e9ritable aptitude \u00e0 prioriser la charge de travail et \u00e0 g\u00e9rer simultan\u00e9ment de multiples t\u00e2ches avec un souci du d\u00e9tail ;<\/span>
\n– Avoir des aptitudes av\u00e9r\u00e9es en planification, suivi et \u00e9valuation des actions et activit\u00e9s ;<\/span>
\n– Avoir un leadership capable de mobiliser autour de soi les acteurs pour les challenges ;<\/span>
\n– Avoir des aptitudes \u00e0 travailler en \u00e9quipe et en r\u00e9seau et avoir un sens aigu de n\u00e9gociation ;<\/span>
\n– Faire preuve d\u2019un grand sens d’int\u00e9grit\u00e9, d\u2019objectivit\u00e9 et de confidentialit\u00e9 ;<\/span>
\n– Avoir une parfaite ma\u00eetrise de l\u2019anglais parl\u00e9 et \u00e9crit :<\/span>
\n– etc.<\/span>
\n– Faire preuve de rigueur et d\u2019incorruptibilit\u00e9 pour faire pr\u00e9valoir le sens du service public et de l\u2019\u00e9thique ;<\/span>
\n– \u00catre disponible, structur\u00e9, discret, assidu, ordonn\u00e9 et m\u00e9thodique et tr\u00e8s Courtois ;<\/span>
\n– Avoir le sens de l\u2019\u00e9coute et l\u2019aisance relationnelle pour travailler en \u00e9quipe ;<\/span>
\n– Avoir le sens de l\u2019impartialit\u00e9 disposer de bonnes capacit\u00e9s d\u2019analyse et d\u2019organisation ;<\/span>
\n– Avoir le sens de la responsabilit\u00e9, de l\u2019int\u00e9grit\u00e9 et d\u2019honn\u00eatet\u00e9<\/span>
\n– Avoir le sens et Le respect de la hi\u00e9rarchie ;<\/span>
\n– Avoir le sens de l’efficacit\u00e9 et \u00eatre professionnel.<\/span><\/p>\n

C- PROFIL<\/span><\/strong>
\n– \u00catre titulaire d\u2019un BAC +3 en Marketing et\/ou action commerciale ou tout autre dipl\u00f4me \u00e9quivalent ;<\/span>
\n– Avoir au minimum trois (3) ann\u00e9es d\u2019exp\u00e9riences professionnelles av\u00e9r\u00e9es dans le domaine du mark\u00e9ting et\/ou du d\u00e9veloppement commercial :<\/span>
\n– Avoir une ma\u00eetrise parfaite de l\u2019utilisation de l\u2019outil informatique et des logiciels courants de traitement de l\u2019information (Word, Excel, Powerpoint) ;<\/span>
\n– Avoir une parfaite ma\u00eetrise de l\u2019anglais parl\u00e9 et \u00e9crit ;<\/span>
\n– Avoir une forte capacit\u00e9 r\u00e9dactionnelle.<\/span><\/p>\n

D- PIECE A FOURNIR & LIEU DE DEPOT<\/span>
\nVeuillez envoyer votre CV \u00e0 l\u2019adresse : recrutement@emmaccorporation.com<\/a> ou rendez-vous au si\u00e8ge du cabinet \u00e0 scoa-gheto en face de l\u2019\u00e9glise protestante CSP<\/span><\/p>\n

E- Date limite : 13\/05\/2021<\/span><\/p>\n

F- T\u00e9l : (+229) 96 52 23 23 \u2013 96 52 27 27<\/span><\/p>\n

https:\/\/www.facebook.com\/EMMACCorporation\/posts\/2085277714948449<\/a><\/p>\n

Chef de Service Marketing<\/a><\/p><\/blockquote>\n